1-Я ГОРОДСКАЯ КЛИНИЧЕСКАЯ БОЛЬНИЦА

Политика учреждения здравоохранения «1-я городская клиническая больница» в области охраны здоровья и обеспечения безопасности труда

23.02.2026

ПОЛИТИКА учреждения здравоохранения «1-я городская клиническая больница» в области охраны здоровья и обеспечения безопасности труда

ДЕВИЗ: Здоровье и безопасные условия труда - результат качественной работы трудового коллектива учреждения.

ГЕНЕРАЛЬНАЯ ЦЕЛЬ: Обеспечение безопасности, сохранение жизни, здоровья и работоспособности человека в процессе трудовой деятельности через поддержку концепции «Нулевой травматизм».

ОСНОВНЫЕ ОБЯЗАТЕЛЬСТВА ПОЛИТИКИ:

• обеспечение безопасных и благоприятных для здоровья условий труда для предотвращения связанных с работой травм и ухудшения состояния здоровья с учетом современных достижений в области охраны здоровья и обеспечения безопасности труда и передовых направлений социальной, экономической политики государства;

• регулярный анализ системы менеджмента профессионального здоровья, целей и задач в области охраны труда, повышение эффективности и результативности проводимых мероприятий с целью формирования культуры безопасности труда, постоянного улучшения функционирования системы управления охраной труда;

• соблюдение требований действующего законодательства об охране труда, регулирующего отношения в области охраны труда и применимых к деятельности учреждения;

• непрерывная идентификация и устранение опасностей, снижение рисков и управление ими на рабочих местах, проведение предупреждающих и корректирующих действий, направленных на предотвращение несчастных случаев и профессиональных заболеваний;

• постоянное совершенствование системы менеджмента охраны здоровья и обеспечения безопасности труда путем повышения эффективности проводимых мероприятий;

• повышение осведомленности и компетентности работающих в вопросах охраны здоровья и безопасности труда с целью получения и совершенствования необходимых навыков безопасного труда;

• осуществление финансирования мероприятий по улучшению охраны здоровья и обеспечения безопасности труда для реализации поставленных целей;

• повышение персональной ответственности каждого работника за соблюдение требований охраны труда;

• привлечение всех работающих к участию в деятельности по охране здоровья и обеспечению безопасности труда с целью осознания каждым работником, что безопасность труда - дело всех и каждого.